L'entreprise
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Description de l'offre
Activité 1 : Définition de l’architecture technique et mise en place de l’outillage pour le monitoring des applicatifs- Cartographier l’environnement technique existant.- Identifier les applicatifs métiers critiques nécessitant la mise en œuvre de monitoring et de scénarios de tests de bout ou bout.- Réaliser des spécifications techniques permettant d’identifier les solutions cibles en précisant les étapes de mise en œuvre.- Mettre en œuvre les solutions en suivant les étapes et le planning validés par la direction. Activité 2 : Elaboration des process d’escalade- Définir avec l’appui des chefs de projets SI et des administrateurs système les processus d’escalade et de gestion des incidents en lien avec l’outillage mis en place.- Challenger et maintenir les processus dans la durée et les documenter.Activité 3 : veille technologique- Mettre en place une politique active de veille technologique sur le sujet du monitoring des applicatifs.- Communiquer et organiser des ateliers de veille.
Profil recherché
Compétences techniquesConnaissance ou appétence envers les outils de monitoring applicatif type Selenium, Puppeteer, Cypress ou autreConnaissance ou appétence envers les outils d’architecture de gestion de logs type ELK ou autre.Connaissance en architecture de monitoring via des outils de types Prometheus, Nagios, Grafana et autre.Bonnes connaissances de base en architecture réseau et système (Windows + Linux) Savoirs et savoirs fairePosséder une bonne connaissance dans la conduite de projets informatiques de gestionConnaissances générales en informatique : architecture des systèmes, bases de données, méthodologies de développement et des méthodes d’intégration d’un progicielPleine conscience de la sécurité du système d’informations et savoir mettre en place les actions identifiées et/ou demandéesSavoir prendre en compte les consignes et les priorités du serviceSavoir gérer avec rigueur et autonomie tous les aspects d’un projet (planning, délais, coûts, qualité, budgets, risques)Savoir communiquer sur ses actions et en rendre compteMaîtriser les techniques d’animation, de conduite de réunionConnaissance des processus et méthodes de gestion de projet (planning, budget, indicateur) Savoir-êtreAvoir la volonté d’acquérir des connaissances techniques et fonctionnellesÊtre force de propositionsSavoir gérer des situations d'urgence, les situations de stressÊtre autonome et savoir faire preuve d’initiativeÊtre discret et respecter la confidentialité des informations.RigueurIntérêt pour le travail en équipeEcouteAnalyseCapacité d’organisation, de planification et de gestion · Périmètre fonctionnelApplicatifs métiers gérés par la direction des systèmes d’information