L'entreprise
Notre mission : permettre à chacun, quel que soit son point de départ, d’exprimer son potentiel et de développer son employabilité.
Notre vision : faire bouger les lignes du monde de l’éducation par l’innovation et l’hybridation des disciplines, des pédagogies, des écoles et des géographies.
Galileo Global Education regroupe 61 écoles de référence sur 106 campus dans 18 pays du monde, unies autour d’un savoir-faire unique : savoir connecter les mondes de la création et du management pour favoriser l’innovation dans tous les domaines.
Premier groupe mondial d’enseignement supérieur indépendant, Galileo Global Education forme 210 000 étudiants par an, à qui il offre les chances de devenir des acteurs professionnels compétitifs sur le marché du travail. En France, les écoles proposent des formations en management, dans les métiers du digital, des arts et de la culture, dans l’ensemble des disciplines du design (mode, architecture d’intérieure, jeux vidéo, animation, graphisme, transport, produits et objets connectés) et dans le domaine de la santé.
Le développement d’offres online (enseignement à distance) et de services de digital learning dans nos écoles est aujourd’hui un axe de développement prioritaire.
Les écoles du groupe délivrent 54 titres certifiés et participent à 280 accords internationaux.
Son réseau comprend des piliers d’excellence et des écoles prestigieuses en éducation, tels que la Paris School of Business (PSB), le Cours Florent, Penninghen, Strate et l’Atelier de Sèvres en France, l’Instituto de Universitario au Mexique, l’Université Macromedia en Allemagne et l’Istituto Marangoni en Italie.
Description de l'offre
Galileo Global Education est le leader mondial de l'enseignement supérieur privé avec un réseau de 108 campus répartis sur 18 pays. Notre vision est de faire bouger les lignes du monde de l'éducation par l'innovation.
Nous formons 210 000 étudiants et apprenants, notamment dans les domaines des arts appliqués, du numérique, du management et de la santé.
Nous sommes heureux de contribuer à la réussite de nos apprenants pour qu'ils expriment leur potentiel et développent leur employabilité. Grâce à notre forte croissance, vous pourrez également exprimer votre ambition et déployer vos opportunités d'évolution.
Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs de transparence, exigence et bienveillance, alors rejoignez-nous !
Nous recherchons un responsable pédagogique pour la filière Design, vous êtes garant de l'expérience étudiante en lien avec le reste de l'équipe, vous veillez à la conception et à la mise en œuvre du ou des programmes et d'une pédagogie de qualité alignée sur le référentiel de certification et en adéquation avec la stratégie globale du groupe et de l'école, vous supervisez et animer une équipe d'enseignants ou d'intervenants tout en les faisant monter en compétences en termes d'ingénierie pédagogique et ce dans l'objectif de favoriser la réussite et l'employabilité des étudiants de son ou de ses cursus, vous suivez la progression pédagogique des étudiants tout au long de leur scolarité.
Fort d'une expérience de 80 années, Bellecour propose aujourd'hui plus de 30 filières différentes spécialisées dans les métiers du design, des médias et de l'Entertainment et forme chaque année plus de 800 étudiants.
Vos principales missions sont :
- Management des Enseignants et réalisation des entretiens annuels et des entretiens professionnels,
- Garantir l'obtention et la pérennité des titres, en veillant à maintenir leur niveau de qualité, notamment en assurant le recrutement des Enseignants, intervenants et jurys externes,
- En lien avec le Directeur de l'école ou des programmes : impulser la mise en place de la stratégie pédagogique en intégrant les enjeux sociétaux du métier et en développant de nouveaux programmes et outils, après avoir effectué une veille métiers et sectorielle,
- En lien avec les autres équipes en interne, animer l'ensemble des étapes nécessaires à la diplomation : préparer au jury d'attribution des titres et des diplômes, concevoir les dispositifs d'évaluation des étudiants en conformité avec la réglementation,
- Assurer la qualité de l'ensemble des processus pédagogiques pour la pérennité de la certification QUALIOPI, des titres RNCP et autres demandes réglementaires
- Déployer les matrices pédagogiques en accord avec les aspects budgétaires validés par la direction financière, tout en suivant les coûts pédagogiques tout au long de l'année en lien avec le service scolarité,
- En lien avec le service scolarité, conception des emplois du temps, et remontée des EVP,
- Mettre en application et veiller au respect des référentiels de certifications utilisés dans l'école, pour une bonne corrélation de l'application dans les enseignements,
- En lien avec les autres équipes, il est responsable de la mise en œuvre d'actions favorisant la fidélisation des étudiants et de la qualité de l'expérience étudiante (NPS par ex…),
- Organiser et suivre les collaborations/partenariats existants ou à venir avec les établissements partenaires en France et à l'international (écoles et entreprises),
- Assurer un lien pédagogique entre l'entreprise, l'étudiant et l'école en collaboration avec les services dédiés,
- Coordonner le calendrier scolaire et animer l'ensemble des évènements de l'école,
- Documenter les actions pédagogiques pour appuyer la communication de l'école, en lien avec les services communication et marketing sur site et groupe, dans le respect des contraintes réglementaires,
- Analyse des réponses aux enquêtes obligatoires : insertion professionnelle et enquêtes de placements (suivi alumni),
- Participation aux enquêtes de satisfaction : ex Mon expérience en cours…
- Responsable de la bonne organisation et participe à l'ensemble des évènements de l'école,
- Préparation, participation et animation lors de tous types d'évènements dans et hors les murs (salons, JPO…) pour valoriser l'image de l'école et sa pédagogie propre dans l'optique de servir sa notoriété,
Profil recherché
Profil recherché :
Chez Galileo Global Education votre personnalité compte davantage que votre background technique. Nous croyons que la diversité des perspectives et des expériences est essentielle à notre succès en tant qu'entreprise.
Expérience significative (minimum 5 ans) dans le secteur du design ou les métiers associés auxquels les formations de l'école permettent d'accéder.
Compétences :
- Connaissance des dossiers de certification,
- Maitriser les dernières technologies pédagogiques, ainsi que l'ingénierie et l'accompagnement pédagogique.
- Élaborer et formaliser des scénarios de formation,
- Posséder une connaissance approfondie du contexte socio-économique et de la législation liée à la formation et à l'enseignement.
Qualités :
- Engagement
- Créativité &Team working
- Capacité organisationnelle
- Rigueur du suivi, souplesse et adaptabilité pour gérer les imprévus
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Diplomatie et fermeté
Salaire : entre 40 et 45k brut annuel, prime sur objectifs, selon l'expérience et le profil