Découvrez des opportunités de stage et d'alternance passionnantes grâce à notre plateforme exclusive d'offres. Nous proposons une variété de postes dans le bâtiment et les travaux publics, adaptés aux étudiants et aux jeunes professionnels cherchant à acquérir une expérience pratique. Trouvez l'opportunité qui correspond à vos intérêts et à votre parcours académique. Explorez nos offres dès maintenant pour démarrer votre carrière du bon pied.
Élaboration des comptes rendus de gérance Acompte Déclaration de TVA Règlement des PNO, GLI Traitement du quittancement Régularisation des charges Traitement des encaissements et des impayés État de rapprochement de plusieurs structures Saisie des factures Re facturation de la taxe d'ordures ménagères Saisie des appels de fonds L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche po ...Afficher plus
Vos missions principales seront : Développer son portefeuille prospects / clients : prospection téléphonique La présentation des produits La gestion de son portefeuille clients : SAV, fidélisation Vente, suivi client Relation client Gestion CRM L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialiste de la vente et pose de panneaux solaire pho ...Afficher plus
Rattaché(e) au Talent Acquisition Manager, vos missions seront : Sourcing de profils sur LinkedIn et les différents job boards Préqualification téléphonique Suivi du bon déroulement de notre processus de recrutement Suivi, mise à jour de nos offres d'emplois sur les différents job boards et tri des candidatures Diffusion des CV auprès des ingénieurs d'affaires Participation à des projets annexes L ...Afficher plus
Sous la responsabilité du Chef des Ventes Régional, vous contribuerez : au développement du CA sur un périmètre de magasins hypermarchés, supermarchés ou proxi, en binôme avec un chef de secteur.Vous serez l'interlocuteur privilégié des employés libre-service et des chefs de rayon des magasins. Vous effectuer le suivi des tournées commerciales en relation avec le chef de secteur, assurer la tenue ...Afficher plus
Veiller à la bonne image de l'établissement : standards de service S'assurer de la satisfaction du client S'engager à apprendre et connaître la carte et les plats/produits : service en sallePrise de commandes et gestion des commandesGestion et management du personnel en salleGestion des plannings Gestion de la cuisine et du bar Respecter les normes HACCP Encaissements et gestion de la caisseManage ...Afficher plus
Vous aurez pour mission principale de participer à l'atteinte des objectifs de l'entreprise, et plus particulièrement :Vous intervenez sur la gestion administrative du personnel (contrats, gestion des collaborateurs, arrêts, congés, paie etc.),Vous participer à la gestion de la paie (variables),Vous travailler sur les autres dossiers administratifs RH. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digit ...Afficher plus
Vous aurez pour missions principales :Saisie et codification des factures fournisseursSaisie des règlements et lettrage des comptes fournisseurs, suivi de l'échéancierTraitement des litiges et justification des soldesTraitement et contrôle des notes de fraisContrôle et saisie des frais générauxSaisie des écritures de banque et rapprochements bancairesComptabilisation des immobilisationsParticipati ...Afficher plus
En collaboration avec le responsable d'équipe :Rechercher les candidats sur des supports multicanaux (média, sourcing CV-thèques, approche directe de candidats via réseaux sociaux), Gérer la publication des annonces (création, publication, gestion des candidatures) et participer à des événements locaux (forum emploi, réunions de présentations avec les institutionnels ) Réaliser des pré-qualificati ...Afficher plus
L'Assistant manager garantit la satisfaction client et la qualité du service en coordonnant l'activité des collaborateurs et leur travail. Elle/Il participe à la gestion de l'établissement et contribue à son développement et à sa rentabilité. Elle/Il anime, coache et motive l'équipe salle dans le cadre des critères de qualité des relations humaines et professionnelles Elle/Il assure la continuité ...Afficher plus
Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication Créer les contenus et rédiger les posts de nos réseaux sociaux Participer à l'élaboration de nos contenus vidéo Participer à l'animation quotidienne des réseaux sociaux, développer la communauté Contribuer à l'animation de notre communauté et être réactif(ve) sur l'ensemble de nos réseaux Être en contact avec le public potentiel Maintenir ...Afficher plus
Missions : Prospection téléphonique, terrain, salons et réseaux professionnels Rendez-vous physique (selon l'avancement dans la prise de poste) et téléphonique : négociation, propositions commercialesRédaction de dossier/compte-rendu lié à la prospection et à l'analyse de l'évolution du service commercial Exto Réalisation de projets commerciaux en collaboration avec le service marketing Gestion du ...Afficher plus
Rattaché au service RH, et sous la responsabilité de la responsable recrutement, vous avez pour missions :Sourcing et rédaction d'annonces captivantes,Réponse aux candidats via LinkedIn, Indeed et HelloWork,Planification des entretiens professionnels et recrutement,Participation aux sessions de recrutement en masse,Conduite d'entretiens seule ou en binôme (alternants/stages puis agent de maitrise) ...Afficher plus
Participer à la mise à jour du CRM Participer aux différentes missions liées à la participation à des salons/webinars Création de PowerPoint, supports de communication et supports d'aide à la vente Campagnes d'emailing Gestion des réseaux sociaux (suivi et mise à jour du planning éditorial, création et publication des posts) Animation de forums et de groupes d'utilisateurs sur les thématiques de l ...Afficher plus
Vous ferez partie intégrante de l'équipe RH et vous serez rattaché(e) à la responsable RH. Vous avez pour mission principale de contribuer aux tâches RH du service, et plus particulièrement : Intervenir sur l'administration du personnel (contrats, avenants),Être en support sur l'organisation des formations (convocation, organisation etc.),Gérer des tâches d'organisation RH (transfert nouvelle conv ...Afficher plus
Gérer l'adéquation entre les ressources et les besoins en personnel Assurer la gestion administrative du personnel dans toutes ses composantes Participer à la gestion collective du personnel, des institutions représentatives du personnel et proposer des améliorations aux procédures du service Ressources Humaines. Cette description prend en compte les principales tâches qui pourront être confiées à ...Afficher plus